O papel do RH diante das mudanças na legislação trabalhista
Diversas transformações estão acontecendo em 2020, entre elas estão as mudanças na legislação trabalhista. Sendo o centro de contato entre a empresa e o colaborador, a área de Recursos Humanos viu seu papel se tornar mais importante neste período em que conhecemos novas formas de conduzir nossas rotinas. Para discutir alguns pontos que envolvem as […]
Desoneração da folha de pagamento: Congresso derruba veto e prorroga medida até 2021
Atualmente, a desoneração está ligada a 17 setores da economia que empregam mais de 6 milhões de pessoas
Mudanças na MP 936: ampliação de prazos para suspensão de contratos e salários
Novo texto trouxe medidas que já eram aguardadas por grande parte dos empregadores, mas ainda deixa dúvidas em relação à desoneração da folha.
Mudanças na legislação trabalhista: o que esperar do futuro pós-pandemia
Especialista relembra as alterações ocorridas e faz previsões do que pode ficar para um contexto pós-pandemia
Como as ações de bem-estar podem ajudar no trabalho
Uma grande dúvida, neste momento, é: como passar pelo isolamento social, tendo uma nova rotina, sem grandes prejuízos para a saúde mental e física?
Retorno ao trabalho presencial: 7 ações para uma retomada segura
Entenda os principais pontos de mudança nas relações de trabalho e no ambiente profissional para uma retomada presencial com resultados positivos
Gestão humanizada à distância: 5 boas práticas que podem inspirar sua empresa
EDP compartilha como a gestão de pessoas tem lidado com o isolamento social e a importância do olhar humano
Redução de jornada e salário: novo decreto do governo prorroga prazos
Segundo a publicação, empresas poderão estender a medida por mais dois meses
Quais são os impactos da pandemia no RH da sua empresa?
Daniela Mendonça, Presidente da LG lugar de gente, e Raul Almeida, Consultor da Gallup, avaliam qual deve ser o foco da gestão de pessoas agora
Games corporativos alcançam o melhor engajamento no novo cenário
Entenda como a utilização de aplicações gamificadas pode melhorar a conexão dos colaboradores com os objetivos da organização